| Titre : | BURNOUT CHEZ UN PERSONNEL DE SANTE PRENANT EN CHARGE LES PATIENTS GRAVES COVID19, PREVALENCE, FACTEURS DE RISQUE ET CONSEQUENCES. | | Type de document : | thèse | | Auteurs : | BENANAIBAR NADIA, Auteur | | Année de publication : | 2023 | | Langues : | Français (fre) | | Mots-clés : | Burnout Réanimation Facteurs de risque : Burnout Reanimation Covid-19 الإرھاق المھني الإنعاش كوفید | | Résumé : | Introduction : Le burnout est un état dû au stress chronique au travail. Il est composé de trois
dimensions : l’épuisement émotionnel, la dépersonnalisation et la baisse de l’accomplissement
personnel
Il affecte les professionnels de métiers à forte implication affective, les soignants viennent en
tête.
Objectifs de l’étude : La présente étude avait pour but d’évaluer la prévalence, déterminer les
facteurs de risque et les conséquences du burnout dans un groupe de personnels de réanimation
prenant en charge des patients Covid-19.
Matériel et méthodes : Nous avons mené une étude analytique du 22 juillet au 10 octobre 2020
à la polyclinique de Tanger/ Maroc, sur un échantillon de 62 soignants à l’aide d’un questionnaire
informatisé. Le burnout était évalué par la version française du Maslash Burnout Inventory (MBI).
L’échantillon de notre étude était constitué de 92,3% des hommes et 7,7% des femmes, la
tranche d’âge la plus représentée était entre 25 et 34ans (35,5%), 83,8% de nos soignants étaient
marié(e)s, 40,3% étaient des infirmiers, et la majorité des répondants effectuaient un travail à temps
plein (80,21%).
Les résultats du MBI ont montré que 46,77% des soignants étaient en burnout, 33,88% à risque
de burnout et 19,35% étaient indemnes.
Une association significative a été trouvée entre le burnout et les caractéristiques
sociodémographiques suivantes : l’âge, le sexe, l’état civil, le statut professionnel et le temps de
travail.
Conclusion : L’épuisement professionnel est une réalité, nos résultats montrent que la
pandémie de Covid-19 a ajouté de nouveaux facteurs de risque.
Donc La diffusion de programmes d’information et de prévention notamment auprès des
personnels de la réanimation semble nécessaire. | | Numéro (Thèse ou Mémoire) : | M0132023 | | Président : | Hicham BALKHI | | Directeur : | Mohammed MEZIAE | | Juge : | Fouad LABOUDI | | Juge : | Nawfal DOGHMI | | Juge : | Mohammed ELQATNI |
BURNOUT CHEZ UN PERSONNEL DE SANTE PRENANT EN CHARGE LES PATIENTS GRAVES COVID19, PREVALENCE, FACTEURS DE RISQUE ET CONSEQUENCES. [thèse] / BENANAIBAR NADIA, Auteur . - 2023. Langues : Français ( fre) | Mots-clés : | Burnout Réanimation Facteurs de risque : Burnout Reanimation Covid-19 الإرھاق المھني الإنعاش كوفید | | Résumé : | Introduction : Le burnout est un état dû au stress chronique au travail. Il est composé de trois
dimensions : l’épuisement émotionnel, la dépersonnalisation et la baisse de l’accomplissement
personnel
Il affecte les professionnels de métiers à forte implication affective, les soignants viennent en
tête.
Objectifs de l’étude : La présente étude avait pour but d’évaluer la prévalence, déterminer les
facteurs de risque et les conséquences du burnout dans un groupe de personnels de réanimation
prenant en charge des patients Covid-19.
Matériel et méthodes : Nous avons mené une étude analytique du 22 juillet au 10 octobre 2020
à la polyclinique de Tanger/ Maroc, sur un échantillon de 62 soignants à l’aide d’un questionnaire
informatisé. Le burnout était évalué par la version française du Maslash Burnout Inventory (MBI).
L’échantillon de notre étude était constitué de 92,3% des hommes et 7,7% des femmes, la
tranche d’âge la plus représentée était entre 25 et 34ans (35,5%), 83,8% de nos soignants étaient
marié(e)s, 40,3% étaient des infirmiers, et la majorité des répondants effectuaient un travail à temps
plein (80,21%).
Les résultats du MBI ont montré que 46,77% des soignants étaient en burnout, 33,88% à risque
de burnout et 19,35% étaient indemnes.
Une association significative a été trouvée entre le burnout et les caractéristiques
sociodémographiques suivantes : l’âge, le sexe, l’état civil, le statut professionnel et le temps de
travail.
Conclusion : L’épuisement professionnel est une réalité, nos résultats montrent que la
pandémie de Covid-19 a ajouté de nouveaux facteurs de risque.
Donc La diffusion de programmes d’information et de prévention notamment auprès des
personnels de la réanimation semble nécessaire. | | Numéro (Thèse ou Mémoire) : | M0132023 | | Président : | Hicham BALKHI | | Directeur : | Mohammed MEZIAE | | Juge : | Fouad LABOUDI | | Juge : | Nawfal DOGHMI | | Juge : | Mohammed ELQATNI |
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